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管理培訓生
工作職能
其他
就業類型
全職
地區
中國
地點
香港特別行政區
SML 管理培訓生計劃是一項為期 18 個月的計劃，旨在培養有潛質的管理人才，成為我們管理團隊的下一代。
您需要做甚麼？
在為期 18 個月的計劃中，您將接受集中的培訓過程，包括指導、在職培訓和不同單位和職能的工作輪換，以獲得必要的技能和知識。 加入我們計劃的學員有機會在海外進行培訓。
第 1 階段 – 熟悉 SML
第 2 階段 – 在以下關鍵職能之一進行工作輪換：
業務推動
營運
科技
第 3 階段 – 實習
第 4 階段 – 在海外進行培訓
我們在尋找誰？
我們正在尋找對科技有濃厚興趣的應徵者，最理想是具有資訊科技、科學、工程或其他包括科技相關的學士或碩士學位。
如果您是/擁有以下條件，請加入我們：
- 1-2 年相關行業工作經驗
- 精力充沛、勤奮、樂於學習
- 良好的人際關係和分析能力
- 良好的英語，中文和普通話口語和書面表達能力
- 願意出差及到其他國家進行長期或短期任務
您將透過在我們關鍵職能的輪換獲得與工作相關的技能和知識，此計劃將使您在全球端到端 RFID 和品牌識別解決方案供應商中發展不同技能。 我們希望看到您的創新思維推動品牌轉型。
立即申請
What Our Employees Have To Say
"2011年我在SML開展職業生涯旅程。有賴公司的系統化流程與開放包容的企業文化，讓我們有效率地跨部門溝通，分享成功案例和經驗，賦能推廣信息流暢。既重視業績結果，也關注過程創新與協作表現，營造和諧共贏的良好氛圍。公司為我們提供廣闊的發展平台，讓我與團隊持續深耕，同心同行，共鑄榮耀。 "
"自2008年加入東莞東興至今已有17年，由條碼列印作業員直至近年參與RFID生產的個別管理工作。不同崗位的體驗對我來說是非常寶貴的經歷，讓我有更多的學習機會。從初出茅廬的小女孩到現在為人妻、為人母，這一路的成長離不開公司的支持。期待繼續在崗位上發光發熱，為公司的發展貢獻自己的一份心力。 "
"2016年我加入了SML西班牙分公司、其後加入IT部門 –一支我深表感激的優秀團隊。這使我能夠與來自不同國家的優秀同事建立聯繫，並為許多全球品牌工作。九年來，我從印前設計晉升為排版員，如今成為業務分析員。這是一條充滿學習、團隊合作和熱情的變革之路。我很自豪能夠參與其中，並期待每天不斷成長和協助其他同事一起進步。 "
"自1997年我從東莞東興基地奔赴上海工廠支援，自此與這座城市結下不解之緣。二十餘載時光裡，公司搭建的廣闊舞台，國際化的前沿理念似拂面春風。在一次次攻堅克難、開拓創新中，實現個人價值與職業能力的雙重成長。將個人理想融入企業發展浪潮，收穫了滿滿的職業榮光與成長喜悅。 "
"在SML越南分公司擔任合規經理兩年多來，我體現到團隊和公司文化的協作精神、創新精神和奉獻精神。我亦感到非常幸運能夠與才華洋溢、充滿熱情的同事共事。這些都是激勵我繼續追求卓越，為我們共同目標貢獻力量的原因。 "